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国际著名电路板公司人力资源管理诊断结束
来源:九合咨询作者:管理员发布时间:2010年08月29日
,九合顾问结束在某国际著名电路板公司人力资源管理诊断与调研服务。
该国际知名PCB公司成立于1987年,现有员工19,000多人。总部设于香港,股票于1991年在香港联交所上市,1994年在美国纽约上市。公司生产多层硬性、柔性线路板及消费类电子产品。
作为一家在大陆有十八年历史的国际知名电路板公司,随着公司的发展,其人力资源管理也由规范化管理向精细化管理迈进,因此,如何给激活员工活力,如何有效的激励与考核员工,才为该公司目前的任务之一。
作为中国著名的人力资源咨询公司,九合顾问派出了公司的知名人力资源顾问,协助该国际知名电路板公司,调研其存在的人力资源问题,向该公司总经理提出人力资源激励方案的建议,获得该公司总经理、总裁助理等公司高管的一致好评。
未来,九合顾问将协助该国际著名线板板公司,为该公司建立核心人才的岗位体系、薪酬体系、人才培养体系、考核与激励体系,为该公司提供系统的组织与人力资源培训,提升该公司的系统人力资源管理水平。