九合顾问认为,经过多年的发展,中国的印刷包装公司,都有了一定的发展。许多公司印刷包装从原有单纯纸品包装作坊式生产发展成为集造纸、印刷、包装为一体的综合性印刷包装公司,公但是,随着印刷包装公司的进一步发展壮大,公司管理方面未能同步进行。
通过深入调查综合分析与研究,九合顾问认为,目前众多的印刷包装公司在管理方面主要存在以下方面问题:
1、 组织架构不合理,中高层管理层职责不清、权责不明;
2、 生产管理系统混乱,职能部门设置和配置不合理;
3、 绩效考核体系不健全、运作不合理,员工怨言多,人员流失率高;
九合顾问认为,应当从以下角度来思考:
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